logo

Каталог програма сталног стручног усавршавања
наставника, васпитача и стручних сарадника
за школску 2014/2015. и 2015/2016.

Каталог

Претрага

Стандарди
компетенција
наставника

Стандарди
компетенција
директора

Приоритет

Упитник за
самопроцену
компетенција
наставника

109 Кризе у професионалном развоју наставника и могућности превазилажења Компетенцијa: K4
Приоритети: 1
ИнституцијаЦентар за добровољни рад и помоћ деци „ДУГА”, Заплањска 79, Београд
Особа за контактДијана Манце, centarduga@ptt.yu, 064/141-3737, 063/621-407
Ауторидр Милица Марушић, психолог, доктор андрагошких наука, истраживач-сарадник Института за педагошка истраживања у Београду; Дијана Манце, мастер педагог, стручни сарадник у Школи за дизајн текстила у Београду
Реализаторидр Милица Марушић, психолог, доктор андрагошких наука, истраживач-сарадник Института за педагошка истраживања у Београду; Дијана Манце, мастер педагог, стручни сарадник у Школи за дизајн текстила у Београду; прим. др сц. мед. Радмила Марушић, специјалиста педијатрије и неуропсихијатрије развојног доба, научни сарадник, директор Центра за добровољни рад и помоћ деци „Дуга”, Београд; др сци. мед. Татјана Симовић, специјалниста социјалне медицине, директор Завода за јавно здравље, Крушевац
Општи циљевиОпис професионалног развоја наставника, уз препознавање најчешћих узрока и манифестација потенцијалних криза, и могућности за њихово превазилажење.
Специфични циљевиУпознавање са фазама професионалног развоја наставника. Идентификација потенцијалних узрочника криза у професионалном развоју. Упознавање са карактеристикама фазе сагоревања. Методе превазилажења криза у професионалном развоју наставника. Давање препорука за успостављање баланса између личног и професионалног живота, упознавање са методама управљања временом, коришћење разноврсних наставних метода. Представљање најчешћих узрока незадовољства послом код наставника. Представљање примера манифестација криза и њиховог превазилажења.
Теме програмаФазе професионалног развоја наставника; Узрочници криза у професионалном развоју и карактеристике фазе сагоревања; Узроци незадовољства послом код наставника; Методе за превазилажење криза у професионалном развоју наставника
Циљна групанаставник разредне наставе, наставник предметне наставе – основна школа, наставник предметне наставе – гимназија, наставник општеобразовних предмета – средња стручна школа, наставник стручних предмета – средња стручна школа, наставник у школи за образовање ученика са сметњама у развоју, наставник у школи за образовање одраслих, наставник општеобразовних предмета – у средњој уметничкој школи (музичке, балетске, ликовне), наставник стручног предмета у основној/средњој уметничкој школи (музичке, балетске, ликовне), наставник изборних и факултативних предмета, стручни сарадник у школи, сарадник (педагошки, андрагошки асистент и помоћни наставник), директор/помоћник директора
Број учесника30
Трајањеједан дан (8 бодова)
ЕлектронскиНе
Цена2 000 динара по учеснику.
© 2014 Завод за унапређивање образовања и васпитања
Центар за професионални развој запослених у образовању
Додатне информације могу се добити на телефоне: 011 /206 80 32, 011 /206 80 33, 011 /206 80 35 и 011 /206 80 61